Валерий Баранов отметил, что кадровые изменения в структурах Запорожской области идут очень тяжело, и зачастую не так как хотелось бы громаде. В том же Запорожье еще в марте власти совместно с общественным советом определились с возможными кандидатурами новых начальников ряда структур. Выбирали людей уважаемых в городе, с чистой репутацией. В итоге за пять месяцев ни одна из кандидатур так и не была одобрена центральной властью.
- Если изменения и происходят, то зачастую присылают людей из других регионов, непрофессионалов и, как правило, с «черной» историей, - подчеркнул губернатор области. – Я воспринимаю это как то, что в настоящее время идут какие-то непонятные «торги», при помощи которых определенные силы пытаются оставить своих представителей на ключевых должностях, а в перспективе надеются и на возвращение прежних времен. Времен, когда в Запорожье поборы собирались едва ли не с каждого садика, школы и интерната. Я уверен, что такая ситуация не повторится. Наши жители этого уже не допустят. Но кадровая политика должна принять совершенно иные формы.
