Проведение тимбилдинга

Основной целью проведения тимбилдинга выступает создание командного духа, иными словами совершенствование психологической совместимости людей, работающих в одном коллективе. Это качество дает возможность сотрудникам фирмы эффективно выполнять наиболее сложные задачи, которые требуют коллективного подхода. 

Корпоративные тренинги проводятся в неформальной обстановке, они позволяют работникам фирмам лучше узнать коллег, позволяют каждому сослуживцу раскрыться как личность. Проведение тимбилдинга наиболее целесообразны, когда в компанию приходит много новых работников, такие мероприятия облегчают их вливание в коллектив. Плюс ко всему такие тренинги дадут возможность руководителю сформировать более близкие отношения с подчиненными, оценить индивидуальные свойства каждого работника, а это способствует формированию положительного рабочего микроклимата в компании.

Одной из особенностей тренингов, ориентированных на формирование команды, выступает то, что тимбилдинг организуется вне офиса. Некоторые руководители организаций довольствуются проведением корпоративных праздников, которые проходят в кафе или ресторане, чтобы провести досуг, наслаждаясь хорошей шоу-программой и едой. Однако тимбилдинг, это больше, нежели просто распитие коктейлей. Здесь важно сплочение людей, которые считают друг друга просто работниками фирмы, которые выполняют задания шефа.  

Тимбилдинг может организовываться на лоне природы. При этом для работников компании разрабатываются различные конкурсы, в которых должны участвовать все, это позволит преодолеть психологические барьеры и проявить персональные качества в результате наладится работа и в офисе, ведь сотрудники фирмы почувствуют себя командой.