Что стало стимулом для встречи?
В начале февраля на сайте Минсоцполитики Украины представили проект закона, в ходе которого предлагалось перевести сотрудников компаний с ФОП на трудовые отношения. Цель законопроекта — защита прав работников и противодействие применению недекларированного труда. Первыми забили тревогу IT-компании: преимущественно их разработчики оформлен именно как контрактники с договорами на оказание услуг. За счет этого компаниям за сотрудников удается платить всего 5%, вместо 41,5%. О том, как подобное изменение может отразиться на всей индустрии, высказались практически все руководители крупных украинских компаний. С одной стороны, это не европейская практика, которой в стране вероятно злоупотребляют даже самые крупные магазины, рестораны и сети спортзалов.
С другой – именно такой способ оформления трудовых взаимоотношений позволил создать в Украине известную IT-экосистему, где, в отличие от западной Европы и Северной Америки, может существовать относительно низкомаржинальный аутсорс. Из которого позже вырастают обособленные R&D и продуктовые компании, с большей маржинальностью и выручкой на человека.
О чем говорили
Во время почти полуторачасовой встречи с представителями IT-ассоциаций, кластеров и нескольких R&D оба представителя власти заверили, что индустрии опасаться нечего. «Президент четко ответил во Львове [по поводу этого законопроекта], когда ему задали этот вопрос:
- Правительство не принимало, президент не видел. Инициатива министра связана лишь с желанием обсудить эту идею. Этот вопрос нужно упорядочить, о чем мы говорили раньше. Но хочу, чтобы вы запомнили – вопрос по закону закрыт. Мы можем лишь обсуждать, и найти общее решение. И этим решением станет не дополнительное налогообложение, а то, что поможет вам расти дальше. Никто не хочет видеть, как компании падают – это противоречит национальным интересам, – заявил Гройсман.
Что дальше
Судя по всему, в ближайшее время к проекту закона Минсоцполитики никто возвращаться не будет. А это значит, что IT-компании продолжат работать по тому же принципу, что и раньше – через ФОПы. Однако сама идея поменять подход к налогообложению отрасли возникает уже не впервые и рано или поздно может получить продолжение.
- IT-индустрия должна не просто реагировать на какие-либо инициативы по регулированию, а наперед системно работать с президентом, парламентом и правительством над долгосрочным планом развития отрасли, включая налоговые и другие стимулы, – прокомментировал управляющий партнер юридической компании Sayenko Kharenko Михаил Харенко.
